Selezionare giovani talenti, avvicinarsi delle università locali, rafforzare l'immagine dell'azienda e coinvolgere tutte le joint venture in India. Con questi obiettivi, Magneti Marelli ha lanciato nel 2011 un programma pilota per attrarre i giovani studenti di ingegneria attraverso una partnership con alcuni dei migliori istituti nel paese. Il “Hiring of Professionals Trainees Program" ha selezionato nove studenti che saranno sottoposti ad un corso di formazione entro un anno in Magneti Marelli, compreso un periodo di esperienza internazionale. Il processo di selezione ha avuto un forte processo do comunicazione della Magneti Marelli negli istituti partecipanti, con eventi e incontri con gli studenti. Come risultato, circa 200 giovani studenti provenienti da tre università indiane sono iscritti nel processo di selezione, completato all'inizio del 2011. Nel mese di giugno, questi studenti, di età compresa tra i 21 ei 26 anni, hanno iniziato la prima fase del programma, con un progetto di lavoro e una serie di corsi di formazione e visite all'interno degli impianti della Magneti Marelli, clienti e società del Gruppo Fiat in India. Per il 2012, sarà realizzata la seconda fase del programma, con formazione on the job nella società indiana e un periodo di esperienza all'interno del quartier generale della Magneti Marelli in Italia, Francia, Germania e Brasile.